Логотип ВЗФЭИ
Кафедры
Звезды
Логотип ВЗФЭИ




Новости
Об институте
Факультеты
Кафедры




































Аналитические информационные системы
Аудита
Банковских технологий
БУиА
Высшей математики
ДКиЦБ
Иностранных языков
Истории экономики
Маркетинга
Менеджмента
Налогов и налогообложения
Права
Прикладной информатики
Региональной экономики
Статистики
Философии и социологии
Финансов, бюджета и страхования
Финансового менеджмента
ЭТиУП
ЭПП
ЭММиМ
Экономической теории
Приемная комиссия
РАСПИСАНИЕ ЗАНЯТИЙ
II высшее и магистратура
Дипломнику
Дополнительно
Аспирантура
Докторантура
Соискательство
Диссертационные советы
Научно - исследовательская деятельность ВЗФЭИ
Международная деятельность
Курсы ВЗФЭИ
Дополнительное профессиональное образование
Программа МВА
Консультации
Кураторство в ВЗФЭИ
Студенческая жизнь
Общение
Работа
Анкетирование
Контакты


rax.ru: число посетителей за сегодня















Внимание!
Вы находитесь на старом сайте ВЗФЭИ, который больше не обновляется и скоро будет закрыт.
Приглашаем вас на новый сайт ВЗФЭИ по адресу http://website.vzfei.ru/















Кафедра
Экономики труда и управления персоналом


Дисциплина "Организация и нормирование труда"

1-е (VI курс) и 2-е высшее образование (V курс), специальность 080507 - "Менеджмент организации" (специализация - Производственный менеджмент).
Программа:
1-е образование: лекции - 24 часа, практические - 4 часа, самостоятельная работа студентов - 122 часа, контрольная работа, зачет;
2-е образование: 16 часов, практические - 4 часа, самостоятельная работа студентов - 100 часов, контрольная работа, зачет.

Ведущие преподаватели: к.э.н., проф. ВЗФЭИ Сорокина М.Е., к.э.н., доц.Смирнова М.Е.


     Изучение дисциплины "Организация и регулирование оплаты труда" позволит студентам узнать теоретические основы организации заработной платы, ее формы и системы, сложившиеся как в Российской Федерации, так и в развитых странах с рыночной экономикой; основные экономические требования к системам оплаты труда, правовые основы организации заработной платы. Данный курс позволит также научиться грамотно проектировать системы оплаты труда и премирования различных категорий работников, рассчитывать заработную плату по действующим в реальном производстве формам и системам, планировать средства на оплату труда по организациям и их подразделениям, анализировать расходование фонда заработной платы и выплат социального характера, разрабатывать и экономически обосновывать мероприятия по повышению эффективности затрат на оплату труда и усилению стимулирующего воздействия заработной платы.

Краткое описание:
  • Сущность, цели, задачи и принципы организации оплаты труда работников в условиях рыночной экономики;
  • Тарифная система, ее структура и функции;
  • Формы и системы заработной платы;
  • Планирование и регулирование средств на оплату труда персонала по предприятию и его подразделениям;
  • Анализ расходования фонда заработной платы и организации оплаты труда;

Методические указания по выполнению контрольной работы
(для студентов VI курса первого образования
и студентов V курса второго высшего образования
специальности 080507 - "Менеджмент организации", специализации "Производственный менеджмент")


>>> Экзаменационные вопросы по дисциплине <<<
(для студентов VI курса первого образования
и студентов V курса второго высшего образования
специальности 080507 - "Менеджмент организации", специализации "Производственный менеджмент")


Список литературы по дисциплине
    Основная литература:
  1. Организация и регулирование оплаты труда: учебное пособие / под ред. М.Е. Сорокиной; авт. кол.: В.В. Пуляшкин, М.Е. Смирнова, А.А. Федченко, П.Э. Шлендер. - М.: Вузовский учебник, 2006.
  2. Практикум по экономике, организации и нормированию труда: учебное пособие / под ред. П.Э. Шлендера.М.: Вузовский учебник, 2007.
  3. Экономика труда: учебник. - 2 е изд., перераб. и доп. / под ред. проф. Ю.П. Кокина, проф. П.Э. Шлендера.М.: Магистр, 2008.
    Дополнительная литература:
  1. Трудовой кодекс Российской Федерации. - М.: ИНФРА-М, 2009.
  2. Аудит и контроллинг персонала организации: учебное пособие / авт. кол.: П.Э. Шлендер, Н.П. Петроченко, М.Е. Смирнова; под ред. П.Э. Шлендера. - 2 е изд., перераб. и доп.М.: Вузовский учебник, 2010.
  3. Организация и регулирование оплаты труда: учебное пособие /под ред. М.Е. Сорокиной; авт. кол.: М.Е. Смирнова, М.Е. Сорокина, А.А. Федченко, П.Э. Шлендер. - 2 е изд., перераб. и доп.М.: Вузовский учебник, 2009.
  4. Пашуто В.П. Практикум по организации, нормированию и оплате труда на предприятии: учебное пособие. - 2 е изд., стереотип. - М.: КноРус, 2010.
  5. Стрелкова Л.В., Макушева Ю.А. Труд и заработная плата на промышленном предприятии: учебное пособие. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009.
  6. Журналы: "Вопросы экономики", "Проблемы теории и практики управления", "Российский экономический журнал" (РЭЖ), "Справочник кадровика", "Управление персоналом", "Человек и труд", "ЭКО", "Экономист".
     Электронные ресурсы:
  1. Компьютерная обучающая программа по дисциплине "Организация и регулирование оплаты труда" / А.Н. Романов, В.С. Торопцов, Д.Б. Григорович, Л.А. Галкина, М.Е. Сорокина. - М.: ВЗФЭИ, 2008. Дата обновления: 23.09.2010.URL: http://repository.vzfei.ru. Доступ по логину и паролю.
  2. "КонсультантПлюс".URL: http://www.consultant.ru/online/.
  3. Федеральный образовательный портал "Экономика, социология, менеджмент", раздел "Экономика труда". - URL: http://www.ecsocman.edu.ru/docs/16000159/.
  4. Интернет-версия системы "ГАРАНТ".URL: http://www.garant.ru/iv/.
  5. Официальный сайт Федеральной службы государственной статистики. - URL: http://www.gks.ru/.
  6. HR-портал.URL: http://www.hr-portal.ru/.
  7. JobGrade - Мотивация труда.URL: http://www.jobgrade.ru/.
  8. "Кадровое дело", журнал. - URL: http://www.kdelo.ru/.
  9. Кадровый менеджмент.URL: http://www.maguru.ru/.
  10. Официальный сайт Минздравсоцразвития России.URL: http://www.minzdravsoc.ru/.
  11. Портал "Человеческие ресурсы". - URL: http://www.rhr.ru/.
  12. Соционет, научно-образовательная социальная сеть, раздел "Экономика". - URL: http://www.socionet.ru/discipline.xml?h=ekonomika.






































Вверх       

 
© Собственность ВЗФЭИ,          Webmaster:webmaster@vzfei.ru